Ignacio Martín Maruri
LIDERAZGO PARA UN MUNDO INCIERTO Y COMPLEJO
Desafiando los paradigmas tradicionales para promover organizaciones más adaptativas
El mundo cambia rápidamente y cada día se vuelve más complejo e incierto.
Es por ese motivo que las herramientas tradicionales de management, que se crearon para optimizar la productividad en escenarios estables y predecibles, ya no funcionan. Para generar progreso necesitamos una nueva mirada de la organización y del liderazgo y herramientas adecuadas para promover el cambio adaptativo.
Espero poder acompañarte ofreciéndote ideas, herramientas y servicios que te permitan movilizar a tu organización exitosamente.
Liderazgo Adaptativo
El liderazgo adaptativo representa un enfoque innovador del liderazgo que da respuesta a las necesidades en épocas de gran incertidumbre y complejidad.
A diferencia de los modelos tradicionales de liderazgo que se centran en las características personales del líder generando dependencia y pasividad, el liderazgo adaptativo se enfoca en las prácticas que ayudan a las organizaciones y a las personas a empoderarse y prosperar en entornos cambiantes, fomentando la experimentación, abrazando la incertidumbre y promoviendo el aprendizaje continuo como elementos clave para la transformación organizacional.
POR DÓNDE COMENZAR
Aquí encontrarás herramientas que desafían las formas tradicionales de entender el liderazgo y abren la mente a nuevos paradigmas organizacionales.
Analizamos conjuntamente tus dificultades para movilizar el cambio y definimos estrategias para avanzar.
Desafía los paradigmas tradicionales del management y desarrolla nuevas habilidades de liderazgo.
Aquí podrás leer algunos de mis artículos y ver extractos de alguna de mis conferencias.
Confían en IMM
MOVILIZAR CAMBIOS NO ES FÁCIL
En el mundo actual, no cambiar es caer en la obsolescencia.
¿Hablamos?